فتوى إدارة القانون بشأن جواز نقل الموظفين من الشركات العامة إلى الوحدات الإدارية العامة من عدمه
- التصنيف: الاستشارات الإدارية, علاقات العمل
- الجهة: مجلس الوزراء
- التاريخ: 23 سبتمبر 2013
- الإشاري: –
فتوى إدارة القانون بشأن جواز نقل الموظفين من الشركات العامة إلى الوحدات الإدارية العامة من عدمه
السيد/ أمين عام مجلس الوزراء
بعد التحية
بالإشارة إلى كتابكم رقم 05042 المؤرخ في 2013/5/9 والذي تطلبون فيه الرأي القانوني حول جواز نقل الموظفين من الشركات العامة إلى الوحدات الإدارية العامة من عدمه.
وردا على ذلك نفيد
بان قرار اللجنة الشعبية العامة سابقاً رقم 20 لسنة 2002 بتحديد الضوابط الخاصة بصلاحيات الهيئات الإدارية في إصدار قرارات التعيين والترقية والنقل وغيرها والذي حظر النقل من الشركات العامة إلى الوحدات الإدارية إلا بموافقة مجلس الوزراء قد صدر في ظل القانون رقم 35 لسنة 76 بشأن إصدار قانون الخدمة المدنية والذي كان يجيز النقل من الوحدات الإدارية إلى الشركات العامة والعكس.ولما كان القرار قد صدر تنفيذاً للقانون رقم 1 لسنة 1300 2001م بشأن نظام عمل المؤتمرات القرار المشار إليه لافيا تبعا لذلك الشعبية واللجان الشعبية.و بإلغاء هذا القانون و بصدور القانون رقم 12 لسنة 2010 بشأن علاقات العمل فقد نظم و بصريح نص المادة 145 منه مسألة جواز نقل الموظفين من الوحدات الإدارية إلى وحدات إدارية أخرى من الوحدات الإدارية إلى شركات القطاع العام ولكنه سكت عن و كذلك نقل.شركات العامة إلى الوحدات الإدارية، الأمر الذي يمكن القول معه بعدم جواز هذا النوع من كونه يرتب أعباء مالية على الخزانة العامة.
وتأسيسا على ذلك ترى إدارة القانون
لا يجوز نقل الموظفين بالشركات العامة إلى الوحدات الإدارية وفقا لنص المادة 146 من القانون رقم 12 لسنة 2010 بشأن علاقات العمل.
والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
- محمد رجب حديدان
- رئيس إدارة القانون
الفتاوى ذات الصلة
-
فتوى إدارة القانون بشأن فترة الضمان النهائي وإلغاء اللائحة التنظيمية للمشتريات الحكومية
-
فتوى بشأن تفسير الفقرة الرابعة من المادة 2 بقرار مجلس الوزراء رقم 364 لسنة 2013
-
فتوى إدارة القانون بشأن تفسير نص المادة الثانية من قرار مجلس الوزراء لحكومة الوحدة الوطنية رقم 888 لسنة 2023م والمتعلقة بتسوية أوضاع الموظفين المرقين إلى الدرجة الحادية عشر فما فوق في جميع الجهات الإدارية ممن أمضوا سنوات في الدرجة تقل عن أربع سنوات بإضافة المدة الناقصة عند استحقاقهم للترقية اللاحقة
-
فتوى إدارة القانون بشأن مدى صحة تشكيل مجلس إدارة مفوضية المجتمع المدني بموجب قرار رئيس مجلس النواب رقم 59/ 2023 م
-
فتوى إدارة القانون بشأن كيفية بدء سريان وقف انقطاع التقادم الضريبي
-
فتوى إدارة القانون حول مدى جواز التعاون مع موظفين من جهات إدارية أخرى من ذوى الكفاءة والخبرة في الأعمال المسندة للجان العطاءات عند خلو الوحدة الإدارية من هذه الكفاءات والخبرات
-
فتوى إدارة القانون بأن الحصانة الجنائية لا تمنع هيئة الرقابة الإدارية من التحقيق إداريا مع المتمتعين بها في حالة ارتكابهم لمخالفات إدارية ومالية إلا إذا نص في القانون على خلاف ذلك
-
فتوى ادارة القانون بشأن تحديد المختص قانوناً بوضع الصيغة التنفيذية على المحررات الواجبة النفاذ الصادرة عن محرري العقود
-
فتوى ادارة القانون بشأن طلب أحد الموظفين الجدد بالجامعة والمتعلق باحتساب مدة خدمته السابقة في القطاع الخاص
-
فتوى إدارة القانون بشأن حول ما إذا كان المقصود بعبارة العبه التدريسي الواردة بالفقرة الخاصة من المادة الأولى من قرار المجلس الرئاسي لحكومة الوفاق الوطني رقم 126 لسنة 2021 م هو المرتب الأساسي أو مقابل العمل الإضافي أو أن العبارة تشمل الاثنين معا