أدوات الوصول

Skip to main content

التنظيم الإداري

العدد 24
التنظيم الإداري هو عملية تنسيق وترتيب الموارد البشرية والمادية من أجل تحقيق الأهداف الإدارية. يشمل ذلك تحديد المهام والمسؤوليات، وتوزيع السلطة والمسؤولية، وإنشاء قنوات الاتصال، وتطوير معايير الأداء.
العنوانالحالةالرقمالتصنيفالقطاعالمصدرالتاريخ
الحالة:
الرقم: 177
التصنيف:
القطاع:
المصدر:
التاريخ: 3 أبريل 2024
الحالة:
الرقم: 710
التصنيف:
القطاع:
المصدر:
التاريخ: 30 أكتوبر 2023
الحالة:
الرقم: 141
التصنيف:
القطاع:
المصدر:
التاريخ: 15 فبراير 2022
الحالة:
الرقم: 122
التصنيف:
القطاع:
المصدر:
التاريخ: 10 فبراير 2022
الحالة:
الرقم: 4
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 10 مايو 2010
الحالة:
الرقم: 112
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 2 مايو 2010
الحالة:
الرقم: 107
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 28 أبريل 2010
الحالة:
الرقم: 234
التصنيف: ,
القطاع:
التاريخ: 13 ديسمبر 2009
الحالة:
الرقم: 179
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 20 أغسطس 2009
الحالة:
الرقم: 926
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 30 أكتوبر 2007
الحالة:
الرقم: 563
التصنيف: ,
القطاع:
التاريخ: 5 يوليو 2007
الحالة:
الرقم: 1
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 30 مايو 2007
الحالة: ,
الرقم: 2
التصنيف:
القطاع: ,
التاريخ: 22 يناير 2007
الحالة:
الرقم: 2
التصنيف:
القطاع: ,
التاريخ: 6 مارس 2004
الحالة:
الرقم: 128
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 6 يوليو 2002
الحالة:
الرقم: 1
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 3 يونيو 2002
الحالة:
الرقم: 67
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 20 أبريل 2002
الحالة:
الرقم: 30
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 25 فبراير 2002
الحالة: ,
الرقم: 201
التصنيف:
التاريخ: 7 أكتوبر 2001
الحالة: ,
الرقم: 1
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 22 مارس 2001
الحالة: ,
الرقم: 11
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 13 فبراير 1996
الحالة:
الرقم: 902
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 12 ديسمبر 1989
الحالة:
الرقم: 2
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 22 يناير 1979
الحالة:
الرقم: 94
التصنيف:
التاريخ: 23 يونيو 1969