أدوات الوصول

Skip to main content

التنظيم الإداري

العدد 95
التنظيم الإداري هو عملية تنسيق وترتيب الموارد البشرية والمادية من أجل تحقيق الأهداف الإدارية. يشمل ذلك تحديد المهام والمسؤوليات، وتوزيع السلطة والمسؤولية، وإنشاء قنوات الاتصال، وتطوير معايير الأداء.
العنوانالحالةالرقمالتصنيفالقطاعالمصدرالتاريخ
الحالة:
الرقم: 5
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 22 يناير 2007
الحالة:
الرقم: 2
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 22 يناير 2007
الحالة:
الرقم: 3
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 22 يناير 2007
الحالة:
الرقم: 4
التصنيف:
القطاع: ,
التاريخ: 22 يناير 2007
الحالة: ,
الرقم: 2
التصنيف:
القطاع: ,
التاريخ: 22 يناير 2007
الحالة:
الرقم: 1
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 22 يناير 2007
الحالة:
الرقم: 2
التصنيف:
القطاع: ,
التاريخ: 6 مارس 2004
الحالة: ,
الرقم: 7
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 13 يونيو 2003
الحالة: ,
الرقم: 5
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 13 يونيو 2003
الحالة: ,
الرقم: 4
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 13 يونيو 2003
الحالة: ,
الرقم: 2
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 13 يونيو 2003
الحالة:
الرقم: 128
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 6 يوليو 2002
الحالة:
الرقم: 112
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 1 يوليو 2002
الحالة:
الرقم: 1
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 3 يونيو 2002
الحالة:
الرقم: 42
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 23 مايو 2002
الحالة:
الرقم: 41
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 15 مايو 2002
الحالة:
الرقم: 37
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 2 مايو 2002
الحالة:
الرقم: 67
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 20 أبريل 2002
الحالة:
الرقم: 24
التصنيف: ,
القطاع:
التاريخ: 16 مارس 2002
الحالة:
الرقم: 30
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 25 فبراير 2002
الحالة:
الرقم: 10
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 29 يناير 2002
الحالة: ,
الرقم: 201
التصنيف:
التاريخ: 7 أكتوبر 2001
الحالة: ,
الرقم: 1
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 22 مارس 2001
الحالة:
الرقم: 263
التصنيف: ,
القطاع:
التاريخ: 17 مايو 2000
الحالة:
الرقم: 6
التصنيف:
القطاع:
التاريخ: 9 مارس 1997