التنظيم الإداري
العدد 157
التنظيم الإداري هو عملية تنسيق وترتيب الموارد البشرية والمادية من أجل تحقيق الأهداف الإدارية. يشمل ذلك تحديد المهام والمسؤوليات، وتوزيع السلطة والمسؤولية، وإنشاء قنوات الاتصال، وتطوير معايير الأداء.
| العنوان | الحالة | الرقم | التصنيف | القطاع | المصدر | التاريخ |
|---|---|---|---|---|---|---|
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
1
|
التصنيف:
القرارات
|
القطاع:
عام
|
التاريخ:
3 يونيو 2002
| ||
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
42
|
التصنيف:
القرارات
|
القطاع:
الإسكان
|
المصدر:
اللجنة الشعبية العامة
|
التاريخ:
23 مايو 2002
| |
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
41
|
التصنيف:
القرارات
|
القطاع:
عام
|
المصدر:
اللجنة الشعبية العامة
|
التاريخ:
15 مايو 2002
| |
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
37
|
التصنيف:
القرارات
|
القطاع:
عام
|
المصدر:
اللجنة الشعبية العامة
|
التاريخ:
2 مايو 2002
| |
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
67
|
التصنيف:
القرارات
|
القطاع:
عام
|
التاريخ:
20 أبريل 2002
| ||
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
24
|
القطاع:
الاقتصاد
|
المصدر:
اللجنة الشعبية العامة
|
التاريخ:
16 مارس 2002
| ||
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
30
|
التصنيف:
القوانين
|
القطاع:
سيادي
|
المصدر:
مؤتمر الشعب العام
|
التاريخ:
25 فبراير 2002
| |
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
10
|
التصنيف:
القرارات
|
القطاع:
عام
|
المصدر:
اللجنة الشعبية العامة
|
التاريخ:
29 يناير 2002
| |
|
الرقم:
201
|
التصنيف:
القرارات
|
القطاع:
العمل والتوظيف
|
المصدر:
اللجنة الشعبية العامة
|
التاريخ:
7 أكتوبر 2001
| ||
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
17
|
التصنيف:
القرارات
|
القطاع:
عام
|
المصدر:
مؤتمر الشعب العام
|
التاريخ:
1 سبتمبر 2001
| |
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
18
|
التصنيف:
القرارات
|
القطاع:
عام
|
المصدر:
مؤتمر الشعب العام
|
التاريخ:
1 سبتمبر 2001
| |
|
الحالة:
ساري
|
الرقم:
5
|
القطاع:
سيادي
|
التاريخ:
18 يوليو 2001
|