فتوى إدارة القانون بشأن مدى جواز نقل الموظفين من الشركات العامة إلى الوحدات الإدارية العامة من عدمه
- التصنيف: الاستشارات الإدارية
- الجهة: مجلس الوزراء
- التاريخ: 1 يناير 2013
- الإشاري: 2/ 1/ 284
فتوى إدارة القانون بشأن مدى جواز نقل الموظفين من الشركات العامة إلى الوحدات الإدارية العامة من عدمه
السيد// أمين مجلس الوزراء
بعد التحية
وبالإشارة إلى كتابكم رقم 0542 المؤرخ في 2013/3/29 والتي تطلبون فيه جواز نقل الموظفين من الشركات العامة إلى الوحدات الإدارية العامة من عدمه
وردا على ذلك تفيد
بأن قرار اللجنة الشعبية العامة سابقاً رقم 20 لسنة 2002 بتحديد الضوابط الخاصة بصلاحيات الجهات الإدارية في إصدار قرارات التعيين والترقية والنقل وغيرها والذي حظر النقل من الشركات العامة إلى الوحدات الإدارية إلا بموافقة مجلس مثل القانون رقم 35 لسنة 76 بشأن إصدار قانون الخدمة المدنية منزل كان يجيز النقل من الوحدات الإدارية إلى الشركات العامة والعكس . ولما كان القرار . المذكور قد صدر تنفيذاً للقانون رقم 1 لسنة 11369 2001م بشأن نظام عمل المؤتمرات الشعبية واللجان الشعبية ، بإلغاء هذا القانون يعتبر القرار المشار إليه لافيا تبعا لذلك القانون رقم 12 لسنة 2010 بشأن علاقات العمل فقد نظم وتصريح نص المادة
146 بنه مسألة جواز نقل الموظفين من الوحدات الإدارية إلى وحدات إدارية أخرى و كذلك نقل الموظفين من الوحدات الإدارية إلى شركات القطاع العام ولكنه أمسكت عن مسألة نقل الموظفين من الشركات العامة إلى الوحدات الإدارية ، الأمر الذي يمكن القول معه بعدم جواز هذا النوع من النقل كونه يرتب أعباء مالية على الخزانة العامة.
وتأسيسا على ذلك ترى إدارة القانون
لا يجوز نقل الموظفين بالشركات العامة إلى الوحدات الإدارية وفقاً لنص المادة 146 من القانون رقم 12 لسنة 2010 بشأن علاقات العمل.
والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
- محمد رجب حديدان
- رئيس إدارة القانون
الفتاوى ذات الصلة
-
فتوى إدارة القانون بشأن فترة الضمان النهائي وإلغاء اللائحة التنظيمية للمشتريات الحكومية
-
فتوى بشأن تفسير الفقرة الرابعة من المادة 2 بقرار مجلس الوزراء رقم 364 لسنة 2013
-
فتوى إدارة القانون بشأن تفسير نص المادة الثانية من قرار مجلس الوزراء لحكومة الوحدة الوطنية رقم 888 لسنة 2023م والمتعلقة بتسوية أوضاع الموظفين المرقين إلى الدرجة الحادية عشر فما فوق في جميع الجهات الإدارية ممن أمضوا سنوات في الدرجة تقل عن أربع سنوات بإضافة المدة الناقصة عند استحقاقهم للترقية اللاحقة
-
فتوى إدارة القانون بشأن مدى صحة تشكيل مجلس إدارة مفوضية المجتمع المدني بموجب قرار رئيس مجلس النواب رقم 59/ 2023 م
-
فتوى إدارة القانون بشأن كيفية بدء سريان وقف انقطاع التقادم الضريبي
-
فتوى إدارة القانون حول مدى جواز التعاون مع موظفين من جهات إدارية أخرى من ذوى الكفاءة والخبرة في الأعمال المسندة للجان العطاءات عند خلو الوحدة الإدارية من هذه الكفاءات والخبرات
-
فتوى إدارة القانون بأن الحصانة الجنائية لا تمنع هيئة الرقابة الإدارية من التحقيق إداريا مع المتمتعين بها في حالة ارتكابهم لمخالفات إدارية ومالية إلا إذا نص في القانون على خلاف ذلك
-
فتوى ادارة القانون بشأن تحديد المختص قانوناً بوضع الصيغة التنفيذية على المحررات الواجبة النفاذ الصادرة عن محرري العقود
-
فتوى ادارة القانون بشأن طلب أحد الموظفين الجدد بالجامعة والمتعلق باحتساب مدة خدمته السابقة في القطاع الخاص
-
فتوى إدارة القانون بشأن حول ما إذا كان المقصود بعبارة العبه التدريسي الواردة بالفقرة الخاصة من المادة الأولى من قرار المجلس الرئاسي لحكومة الوفاق الوطني رقم 126 لسنة 2021 م هو المرتب الأساسي أو مقابل العمل الإضافي أو أن العبارة تشمل الاثنين معا