قرار رقم 70 لسنة 2022 م بتسوية الوضع الوظيفي لموظف وتقرير حكم
رئيس مجلس الوزراء
بعد الاطلاع
- على الإعلان الدستوري الصادر 3 أغسطس 2011 م، وتعديلاته.
- وعلى الاتفاق السياسي الليبي الموقع بتاريخ 17 ديسمبر 2015 ميلادي.
- وعلى مخرجات ملتقى الحوار الليبي المنعقد بتاريخ 9 نوفمبر 2020 م.
- وعلى القانون رقم 12 لسنة 2010 م، بشأن إصدار قانون علاقات العمل ولائحته التنفيذية.
- وعلى ما قرره مجلس النواب في جلسته المنعقدة بتاريخ 10/ مارس/ 2021 م، في مدينة سرت بشأن منح الثقة لحكومة الوحدة الوطنية.
- وعلى قرار مجلس الوزراء رقم 7 لسنة 2012 م، باعتماد الهيكل التنظيمي وتنظيم الجهاز الإداري بديوان مجلس الوزراء.
- وعلى قرار رئيس مجلس الوزراء رقم 158 لسنة 2022 م، بشأن ترقية وتسوية وضع وظيفي لموظفين.
- وعلى محضر اجتماع لجنة شؤون الموظفين الأول لسنة 2022 م المنعقد بتاريخ 2022/01/17 م.
- وعلى كتاب السيد، أمين شؤون التنظيم لرئاسة مجلس الوزراء رقم 6816 بتاريخ 2022/03/08 م.
- وعلى التظلم المقدم من السيدة/ عواطف عبد الدائم الطشاني.
قرر
مادة 1
يسوى الوضع الوظيفي للسيد/ نادر رمضان قاجد الموظف التابع مجلس الوزراء على الدرجة الثامنة، اعتبارا من تاريخ 2022/02/01 م.
مادة 2
تعدل الفقرة 4 من المادة 2 من قرار رئيس مجلس الوزراء رقم 158 لسنة 2022م المشار إليه بحيث يجري نصها على النحو الآتي:- يسوى الوضع الوظيفي للسيدة/ عواطف عبد الدائم الطشاني الموظفة التابعة لديوان مجلس الوزراء على الدرجة الثانية عشر، اعتبارا من تاريخ 2022/03/01م.
مادة 3
يعمل بهذا القرار من تاريخ صدوره، وعلى الجهات المختصة تنفيذه.